DESARROLLADOR FRONT END

Graduado (o estudiante) en carreras relacionadas a sistemas (Analista Programador, Ingeniero en Sistemas).

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO A CUBRIR
– Diseñar, especificar e implementar esquemas para el ingreso, al almacenamiento, procesamiento y recuperación de datos.
– Diseñar, producir o mantener componentes o subconjuntos de software para ser integrados a aplicaciones.
– Participar del proceso de programación e implementación de módulos de software.
– Elaborar la documentación requerida para la explotación de los sistemas informáticos construidos.
– Probar y verificar el correcto funcionamiento de un desarrollo.
– Entregar asistencia técnica a los usuarios internos.
– Realizar mantenimiento de los sistemas asignados.

CONOCIMIENTOS REQUERIDOS
– Patrones de diseño y programación orientada a objetos Visual Studio.
– ASP.Net en C#.
– ASP.NET Framework 3.5 y superiores.
– Bases de datos y lenguaje de consultas estructurado. MSSQL, SQL, Stored Procedure, modelo relacional.
– Servicios Web. IIS, configuración, publicación, protocolos, HTTPS, HTTP, AJAX, conocimiento en certificados Digitales.
– Desarrollo Web, Web Services.

SE REQUIERE
– Experiencia en puestos similares.
– Edad: 26 a 35.
– Discreción absoluta, pensamiento analítico y conceptual, precisión, rigurosidad, confiabilidad, resolutividad, responsabilidad, compromiso, proactividad, honestidad, buen trato, buena comunicación tanto oral como escrita, empatía, capacidad para trabajar en equipo.

ENVIAR CV a computacion@coophorizonte.com.ar

INGENIERO CIVIL PARA OFICINA DE COSTOS Y MATRICES

SE BUSCA INGENIERO CIVIL PARA OFICINA DE COSTOS Y MATRICES

REQUISITOS
– Tener matrícula de INGENIERO CIVIL (excluyente).
– Contar con 5 años de experiencia comprobable en proyectos, cómputos y presupuestos de obras civiles como: movimiento de suelo, obra vial, red de agua, red de energía eléctrica, red cloacal, obras hidráulicas (laguna de retardo, acueductos).
– Poseer conocimientos informáticos de Autocad, CivilCad y Office.
– Edad: mayor de 30 años (excluyente).
– Dedicación full time.
– Poseer movilidad propia.
– Se valorará experiencia en Conducción Técnica.

RESPONSABILIDADES
– Deberá verificar proyectos, cómputos y costeo de las obras mencionadas, habilitando insumos componentes de las mismas y verificando los gastos finales. A su vez, verificará bases de matrices técnicas y de costos de las obras, garantizando su recupero económico.
– Además, tendrá participación en estrategias de ejecución de obra -en busca de su eficiencia productiva- y en auditorías de obra.

SE OFRECE
– Capacitación inicial acorde al puesto a desempeñar (remunerada), incluyendo evaluaciones.
– Trabajo continuo acorde a responsabilidades y desempeño, y otros beneficios sociales.
– Desarrollo profesional y real posibilidad de crecimiento.
– Absoluta reserva.

ADJUNTAR REFERENCIAS
– Nombre, domicilio y teléfono fijo del empleador / empresa / cliente.
– Período de trabajo.
– Motivo de desvinculación.

ENVIAR CV CON FOTO ACTUALIZADA Y REMUNERACIÓN PRETENDIDA a costos@coophorizonte.com.ar

GUARDIA DE SEGURIDAD FEMENINA PARA CASA CENTRAL

REQUISITOS:

Personal femenino entre 25 y 40 años, con nro de DNI en datos personales (Excluyente).

Secundario completo (Excluyente).

Experiencia verificable en seguridad (Excluyente) e intachables antecedentes (serán verificados).

Discreción, honestidad, compromiso, buenas relaciones interpersonales.

Amplia predisposición para cumplir consignas y trabajar en equipo.

Manejo de armas de fuego (No excluyente).

Poseer C.L.U (No excluyente).

Turnos rotativos (jornadas completa, diurno y nocturno).

 

SE OFRECE:

Absoluta reserva.

Buena remuneración.

Escala jerárquica acorde a capacidad.

Real posibilidad de crecimiento.

Estabilidad laboral.

Importantes beneficios.

Capacitación continua.

 

EN EXPERIENCIA LABORAL, CONSIGNAR:

Nombre y teléfono de la empresa; nombre y cargo de quien dará referencias laborales (Excluyente).

Período trabajado (dd/mm/aa) y motivo de desvinculación (Excluyente).

Descripción de funciones/tareas desempeñadas.

 

IMPORTANTE

Carta de presentación con redacción propia (No excluyente).

Remuneración pretendida (Excluyente).

Enviar CV actualizado y remuneración pretendida a seguridad@coophorizonte.com.ar

 

¡Más viviendas y más infraestructura!

¡Así avanza Horizonte!

Conforme al Segundo Plan Bienal en marcha:

. El jueves 31 de Agosto fueron adjudicadas 86 nuevas viviendas.

. 600 casas se encuentran en construcción, en diferentes Conjuntos Habitacionales de Córdoba Capital y Alta Gracia.

. Además, en materia de infraestructura, recientemente fueron concluidas las obras de cordón cuneta, pavimento y espacios verdes en la Fracción Panamericano de Horizonte; mientras que se encuentran en plena ejecución en Carrara, Don Bosco II y Matienzo de Horizonte. Próximamente: René Favaloro Sud II.

. Y como adelanto, en Octubre, se adjudicarán otras 150 nuevas viviendas para nuestros Asociados.

Así avanzamos. Con o sin crisis económica

¡Seguimos sumando soluciones sociales!

Horizonte, los pies sobre la tierra